校园招聘简章 | ||
来源:苏州祥龙嘉业电子科技股份有限公司 发布时间:2022-06-21 | ||
苏州祥龙嘉业电子科技股份有限公司 2023届校园招聘简章1 一,公司简介: 苏州祥龙嘉业电子科技股份有限公司创立于2005年,是一家专业从事精密电子连接器设计、制造及销售的高新技术企业,主要产品为各类FPC、BTB、Card、I/O系列、USB Type-C、汽车电子连接器,广泛应用于消费电子、汽车电子、网络通讯等工业电子设备领域,除国内市场外,产品远销欧、美、日等国际市场。 公司非常注重长远发展,相继导入ERP、BPM、PLM、CRM以及MES系统,先后通过质量体系认证、环境体系认证、UL安规认证,并加入HDMI、USB协会。公司先后获评江苏省高新技术企业、江苏省民营科技型企业、江苏省科技型中小企业、江苏省企业技术中心、江苏省“专精特新”小巨人企业等。公司目前已获得261项实用新型和发明专利。 二、岗位及需求介绍 1、各事业部:研发工程师:机械/自动化/材料相关专业,本科、硕士20人 2、QA部门:QE助理工程师:机械/材料相关专业,本科,5人 3、营销中心:开发业务:专业不限,英文佳,本科,5人 4、经营中心:软件工程师:计算机、软件相关专业,本科,2人。 三、薪资待遇及相关福利 1. 薪资待遇: (1)硕士:实习6K,试用8-10K,转正固定薪资10-15K; (2)本科:实习5K,试用6-7K,转正固定薪资8-9K; (3)转正后享受每月600-3000不等的绩效奖金。 2. 相关福利:五险一金、提供食宿、月度绩效、项目奖金、年终奖金、拓展团建、带薪年假、节日福利、生日福利。 3. 留才计划:本科及以上研发方向岗位,入职半年视个人能力签订留才计划。根据情况可以选择三年期与五年期,三年期共奖励72000元(平时每月1000元,到期一次性36000元),五年期共奖励180000元(平时每月1500元,到期一次性90000元)。 4. 政府人才补贴:本科及以上员工符合政府政策的,可享受名校优生、购房补贴、薪酬补贴等(6-15W不等)。 5. 股权激励:工作满一年以上的优秀毕业生,可参与公司的股票期权激励计划。 四、培养方式 1、导师制+轮岗实习:职场导师助力技能提升 2、双通道纵横发展: (1)“专业通道”成为专家人才;“管理通道”成为管理人才;专业与管理均可横向转岗 (2)每年一到两次晋升调薪机会 五、入职流程 简历投递→HR初筛→安排用人部门主管复试→发放offer→签订就业协议→入职报到(可实习) 六、校招咨询台 公司名称:苏州祥龙嘉业电子科技股份有限公司 公司地址:苏州市吴江经济技术开发区富家路579号 联 系 人:马嘉莉 电 话:0512-82876619-8000 投递邮箱:jiali.ma@goldenconn.com | ||
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苏州祥龙嘉业电子科技股份有限公司 2023届校园招聘简章1 一,公司简介: 苏州祥龙嘉业电子科技股份有限公司创立于2005年,是一家专业从事精密电子连接器设计、制造及销售的高新技术企业,主要产品为各类FPC、BTB、Card、I/O系列、USB Type-C、汽车电子连接器,广泛应用于消费电子、汽车电子、网络通讯等工业电子设备领域,除国内市场外,产品远销欧、美、日等国际市场。 公司非常注重长远发展,相继导入ERP、BPM、PLM、CRM以及MES系统,先后通过质量体系认证、环境体系认证、UL安规认证,并加入HDMI、USB协会。公司先后获评江苏省高新技术企业、江苏省民营科技型企业、江苏省科技型中小企业、江苏省企业技术中心、江苏省“专精特新”小巨人企业等。公司目前已获得261项实用新型和发明专利。 二、岗位及需求介绍 1、各事业部:研发工程师:机械/自动化/材料相关专业,本科、硕士20人 2、QA部门:QE助理工程师:机械/材料相关专业,本科,5人 3、营销中心:开发业务:专业不限,英文佳,本科,5人 4、经营中心:软件工程师:计算机、软件相关专业,本科,2人。 三、薪资待遇及相关福利 1. 薪资待遇: (1)硕士:实习6K,试用8-10K,转正固定薪资10-15K; (2)本科:实习5K,试用6-7K,转正固定薪资8-9K; (3)转正后享受每月600-3000不等的绩效奖金。 2. 相关福利:五险一金、提供食宿、月度绩效、项目奖金、年终奖金、拓展团建、带薪年假、节日福利、生日福利。 3. 留才计划:本科及以上研发方向岗位,入职半年视个人能力签订留才计划。根据情况可以选择三年期与五年期,三年期共奖励72000元(平时每月1000元,到期一次性36000元),五年期共奖励180000元(平时每月1500元,到期一次性90000元)。 4. 政府人才补贴:本科及以上员工符合政府政策的,可享受名校优生、购房补贴、薪酬补贴等(6-15W不等)。 5. 股权激励:工作满一年以上的优秀毕业生,可参与公司的股票期权激励计划。 四、培养方式 1、导师制+轮岗实习:职场导师助力技能提升 2、双通道纵横发展: (1)“专业通道”成为专家人才;“管理通道”成为管理人才;专业与管理均可横向转岗 (2)每年一到两次晋升调薪机会 五、入职流程 简历投递→HR初筛→安排用人部门主管复试→发放offer→签订就业协议→入职报到(可实习) 六、校招咨询台 公司名称:苏州祥龙嘉业电子科技股份有限公司 公司地址:苏州市吴江经济技术开发区富家路579号 联 系 人:马嘉莉 电 话:0512-82876619-8000 投递邮箱:jiali.ma@goldenconn.com |